史玉柱口述史玉柱自述：我的营销心得,史玉柱自述 我的营销心得豆瓣

适合创业者看的书籍推荐

《基业长青》对公司永葆卓越的根源提供了宝贵的见解，全书有数百个具体的例子，并提供了实用的策略，能够适用于各个层次的经理人与创业者。

她的父亲是个渣男，鉴定完毕。永远在不同的女人的港湾里游乐，却不曾停歇下步伐安稳余生，伤害了太多真情实意的姑娘。她的母亲在婚姻失败的刺激下，钻在金钱的泥淖里不能自拔。在书里，看不到几段父母给予她的温暖。她说，“我才是永远的局外人，真正的无家可归者。

当以下是几本我认为值得一读的经商书籍：《从零开始》作者：彼得·蒂尔这本书是有关初创企业的经典之作，它提供了有关如何建立和经营一个成功企业的实用指南，强调了创业者的决心和精神。《创新者的窘境》作者：克莱顿·克里斯滕森这本书研究了创新和颠覆性技术的本质，以及企业如何应对这些变革。

我看这本书时的感受，恰如作者坎贝尔的那句话——“令人难忘的不是追寻过程的痛苦，而是获得开悟时的狂喜”。对内容、社会文化等感兴趣的朋友，推荐此书必读。

团队管理都有那些书籍呢

《管理的实践》（ThePracticeofManagement），开启了管理学发展史上的新时代。现代大部分流行的管理思想和实践都可以从这本书中找到根源。粗略列举一下，就可以包括：目标管理、参与管理、知识员工管理、客户导向的营销、业绩考核、职业生涯管理、事业部制分权管理、企业文化、自我管理团队等。

《OKR工作法》是一本关于目标与关键成果管理的书籍。作者在书中总结了她在领英、Zynga以及许多硅谷大公司中学到的管理经验，详细阐述了OKR的基本框架、目标制定方法、从组织层面的落地方法以及产品团队完成目标的时间规划等。是一本对于想要提高团队效率、实现目标的管理者和工作者来说非常有价值的书籍。

《高效能人士的七个习惯》（The7HabitsofHighlyEffectivePeople）-史蒂芬·柯维（StephenCovey）这本书是一本经典的管理类读物，介绍了七个成功人士的习惯。它涵盖了个人管理、人际关系、目标设定和时间管理等方面，对于提高个人和团队的效能非常有帮助。

《领导力21法则》作者：约翰·C.马克斯韦尔 这本书是一本经典的领导力书籍，其中包含了21个领导力法则。这些法则涉及到领导力的方方面面，包括目标设定、影响力、团队建设等等。本书不仅提供了实用的建议和技巧，还通过生动的案例和故事来帮助读者理解和应用这些法则。

管理者必读十本管理学书籍《有效的管理者》在这本薄薄的书里，现代管理学之父彼得？德鲁克提出一个重要的定律：管理者的效率，往往是决定组织工作效率的最关键因素。因此，在管理别人之前，你必须学会管理自己。